Khi các tỉnh "về chung một nhà", việc hài hòa và thống nhất các chính sách này trở thành một bài toán không hề đơn giản. Liệu các chính sách tốt nhất của mỗi tỉnh sẽ được chọn lọc và nhân rộng? Hay sẽ có sự điều chỉnh theo hướng trung bình hóa, thậm chí có thể làm giảm đi một số quyền lợi mà đảng viên đang được hưởng?
Để đảm bảo "tính liên tục" của chính sách và sự trân trọng đối với đảng viên cao niên, thì việc sáp nhập tỉnh cần được thực hiện một cách thận trọng, đảm bảo sự ổn định và quyền lợi chính đáng của đội ngũ đảng viên, đặc biệt là những người đã có nhiều cống hiến. Các cấp ủy đảng và chính quyền ở các tỉnh sáp nhập cần có những giải pháp thiết thực, như sau:
Một là, các cấp ủy đảng cần chú trọng công tác tư tưởng, tăng cường công tác tuyên truyền, vận động, giải thích rõ ràng về chủ trương sáp nhập và các chính sách mới, tạo sự đồng thuận và tin tưởng trong đội ngũ đảng viên.
Hai là, tiến hành rà soát, đánh giá toàn diện, kỹ lưỡng các chính sách hiện hành dành cho đảng viên ở các tỉnh trước khi sáp nhập, xác định những điểm tích cực, hạn chế và sự khác biệt. Xây dựng chính sách thống nhất và phù hợp trên cơ sở đánh giá, xây dựng một hệ thống chính sách mới, thống nhất nhưng vẫn linh hoạt, phù hợp với đặc thù của đơn vị hành chính mới, đồng thời đảm bảo không làm giảm sút quyền lợi chính đáng của đảng viên.
Ba là, đặc biệt quan tâm đến đảng viên cao niên tuổi đảng, cần có những chính sách đặc thù để ghi nhận và tôn vinh những đóng góp của đảng viên cao niên. Điều này có thể bao gồm việc duy trì hoặc nâng cao các chế độ chăm sóc sức khỏe, thăm hỏi, hỗ trợ; tạo điều kiện để họ tiếp tục tham gia đóng góp ý kiến và kinh nghiệm; và có những hình thức biểu dương, tri ân trang trọng.
Bốn là, đảm bảo tính kế thừa và ổn định, ưu tiên việc tiếp tục thực hiện những chính sách tốt, đã được chứng minh hiệu quả ở các tỉnh trước đây, tránh gây ra những xáo trộn không cần thiết. Tăng cường Tổ chức các buổi đối thoại, gặp gỡ với đảng viên, đặc biệt là đảng viên cao niên, để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng và giải đáp những thắc mắc của họ.
Năm là, phát huy vai trò của đảng viên đảng viên cao niên tuổi đảng, tạo điều kiện để đảng viên cao niên tiếp tục phát huy kinh nghiệm, trí tuệ và uy tín của mình trong công tác xây dựng Đảng, chính quyền và vận động quần chúng. Có thể mời họ tham gia vào các hội đồng tư vấn, các ban chỉ đạo hoặc các hoạt động giám sát của địa phương.
Việc sáp nhập tỉnh không chỉ là một bài toán về cơ học hành chính mà còn là một quá trình hợp nhất về mặt chính trị, tư tưởng và tình cảm. Sự ổn định về chính sách và sự trân trọng đối với những đóng góp của đội ngũ đảng viên, đặc biệt là những người đã có nhiều năm cống hiến, sẽ tạo ra một "sức mạnh mềm" to lớn, củng cố niềm tin và sự gắn bó của đảng viên với Đảng và chính quyền trong bối cảnh mới. Một hệ thống chính sách công bằng, minh bạch, quan tâm đến các đối tượng khác nhau trong Đảng bộ, đặc biệt là những đảng viên cao niên với bề dày kinh nghiệm, sẽ là nền tảng vững chắc để xây dựng một khối đoàn kết thống nhất, tạo động lực cho sự phát triển bền vững của tỉnh sau sáp nhập. Việc lắng nghe và giải quyết những băn khoăn của đảng viên cao niên không chỉ là trách nhiệm mà còn là sự đầu tư vào "vốn quý" của Đảng, những người đã viết nên những trang sử vẻ vang của địa phương và đất nước.